Voici maintenant un peu plus d'un an que nous sommes sortis d'un confinement forcé et inattendu, qui souvent nous a imposé le télétravail.
Nous avons ainsi acquis en toute hâte une expérience du télétravail souvent positive (83% des managers ont été satisfaits du télétravail pendant le confinement).
La société Plüm Energie avait fait le choix du télétravail avant le premier confinement.
En nous appuyant sur leur expérience, nous vous invitons à échanger sur la manière de mettre en place un travail hybride de qualité, où la confiance vis-à-vis des collaborateurs est au centre du succès de cette organisation.
Nous vous proposons de faire le tour des freins, des craintes mais aussi des succès que vous avez rencontrés.
Nous verrons surtout comment nous sommes-nous adaptés et avons co-construit un mode de travail hybride.

Cet événement se tiendra en ligne sur la plateforme Zoom®.
Lien d'inscription: https://us06web.zoom.us/meeting/register/tZcod-muqTovHtDl1ENWK1Jc42lKnY33f7D-?utm_source=sendinblue&utm_campaign=Le%20travail%20hybride&utm_medium=email

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